W dniu 14 października 2024 roku Prezydent RP podpisał ustawę, która wprowadza istotne zmiany w procedurze doboru do służby w Policji. Nowe regulacje mają na celu zwiększenie efektywności postępowań kwalifikacyjnych oraz ułatwienie powrotu do służby dla byłych funkcjonariuszy. Ustawa wprowadza szereg ułatwień, które powinny przyciągnąć większą liczbę kandydatów do służby, zwłaszcza tych z doświadczeniem lub odpowiednim wykształceniem. Zmiany te mają również na celu dostosowanie procesu rekrutacyjnego do potrzeb służby.
Do najważniejszych nowości należy wprowadzenie możliwości zarządzania postępowaniem kwalifikacyjnym przez Komendanta-Rektora Akademii Policji w Szczytnie oraz komendantów szkół policyjnych. Umożliwi to bardziej elastyczne podejście do kandydatów, a także łatwiejsze dostosowanie wymogów do aktualnych potrzeb Policji. Osoby z doświadczeniem, takie jak byli policjanci, nie będą musiały przechodzić wszystkich etapów rekrutacyjnych w zależności od tego, jak długo były poza służbą.
Warto również zwrócić uwagę na zmiany dotyczące absolwentów klas mundurowych. Młodzież ta będzie mogła przystępować do testu sprawności fizycznej jeszcze w trakcie nauki, a ich wyniki będą ważne przez trzy lata. Dodatkowo, wprowadzono regulacje dotyczące służby kontraktowej, co może zwiększyć zainteresowanie kandydatów, dając im możliwość uzyskania stałego zatrudnienia w Policji. Ustawa, która została opublikowana w Dzienniku Ustaw 21 października 2024 roku, wejdzie w życie po upływie czternastu dni od ogłoszenia, co oznacza, że zmiany te mogą wkrótce wpłynąć na proces rekrutacyjny w Policji.
Źródło: Policja Żywiec
Oceń: Nowe regulacje w doborze do służby w Policji
Zobacz Także
